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LES PASSEURS DE PASSAGE

  

Catherine Foliot, fondatrice de Passage Management

Catherine Foliot, fondatrice de Passage, est consultante en management de l'innovation et des transformations depuis plus de 20 ans (Musée du Louvre, Gemini Consulting, spin off de Bossard Consultants, puis Passage en 2008). De formation ESCP Europe (Master de Management des Hommes et des Organisations) et universitaire(économie/marketing, sociologie et histoire de l'art), elle est passionnée par ce qui sous-tend sur le plan humain et organisationnel les trajectoires d'innovations. Elle travaille sur le regard et le changement de regard que l’on porte sur les pratiques d’innovation et de coopération. Elle utilise notamment l’art et le jeu dans ses interventions pédagogiques et s'attache à rendre visible les ressources individuelles et collectives des équipes. Formée récemment aux travaux d’Otto Scharmer du MIT sur la théorie U, au Social Precensing Theater et aux dispostifs d’intelligence collabrative Art of Hosting, Catherine Foliot est également membre résidente du collectif Codesign-it. Auteur des textes sur la place du regard dans les transformations, sur l’art et le management dans Publications.

 

Christina Alabaster, anglo-française ayant grandi aux Etats-Unis, formé en psycho-sociologie des organisations à Georges Washington University, passionnée par l’image en tant que photographe, développe pour Passage les programmes interculturels et sait trouver les lieux atypiques et les détours pédagogiques qui surprendront vos équipes.

 

 

 

 

Cécile Roche Boutin

Cécile Roche Boutin est commissaire d'exposition, consultante et scénographe. Elle est diplômée de l'Ecole Supérieure des Arts Décoratifs de Strasbourg (scénographie & espaces publics) et du Master "Conduite de projets culturels et connaissance des publics" du département de sociologie de l'Université de Nanterre.
Cécile Roche Boutin et Mathilde Sauzet Mattei, commissaire et critique, composent le duo Les commissaires anonymes, un studio de recherche sur la création contemporaine et sa médiation. Publications, expositions, workshops et conférences sont les formats mis en œuvres dans une recherche sur les représentations et les expériences du possible. Impliquées dans les réseaux de l’art et du design,  Les commissaires anonymes travaillent sur des problématiques liées à l’empowerment individuel et collectif, au rôle des pratiques artistiques dans l'innovation sociale et entrepreneuriales, à la place des langages poétiques dans la pensée politique, à la nécessité de processus expérimentaux et de dispositifs critiques dans production culturelle.

 

Juliette Chapront

Juliette Chapront est consultante et formatrice en marketing digital et connaissance client. Elle accompagne les entreprises et leurs dirigeants dans la construction de leur stratégie de visbilité et d'émergence sur le web et les réseaux sociaux afin de les aider à développer fidélisation et recrutement de clients. Elle a 20 ans d'expérience professionnelle en entreprise, dans des secteurs variés et sur des aspects pluridisciplinaires. Elle anime également des ateliers d'écriture et de théâtre improvisés visant à développer la créativité et le travail en équipe.

 

 

Coline Pannier

Coline Pannier intervient sur les sujets liés aux méthodes Agile et à la collaboration. Diplômée de Sciences Po Grenoble et du Master Management des Hommes et des Organisations d’ESCP-Europe, Coline est également férue de culture geek. Elle a travaillé pour le géant français du jeu vidéo Ubisoft avant de rejoindre Gamious, une startup de publication de jeux mobiles. Elle a par la suite fondé inaloop games, jeune pousse explorant de nouveaux business models autour de l’économie circulaire. Son expérience de productions mêlant créativité, technologie et innovation lui ont donné un regard original sur les transformations organisationnelles et les formes émergentes de collaboration. Elle a enseigné le management et la gestion de projet à l’Université de Sciences Appliquées de Breda aux Pays-Bas, et intervient aujourd’hui dans les organisations pour les guider dans la transition vers de nouveaux modes de travail.

 

Leurs partenaires :

 

Codesign-it Misceo

 


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